Fig. 2: Quota di top 1 per cento e 0,1 per cento nel totale reddito lordo in quattro paesi, i redditi del 1919-2005 sono quelli riportati dall’ unita’ imposte nazionali
(individuali, o di coppia) * Prussia 1919, Germania Ovest 1970, Germania 2005.
Fonte: A.B. Atkinson e S. Morelli, Chartbook of Economic
Inequality, ECINEQ Working Paper, 2014
Molti fattori hanno contribuito agli spostamenti nella distribuzione del reddito.
Le tendenze politiche che hanno dominato la maggior parte del ventesimo secolo erano in fase di stallo o invertite nei suoi ultimi decenni. La globalizzazione ha avuto effetti drammatici sulla disuguaglianza di reddito mondiale: la crescita economica in Cina e in India ha sollevato più persone dalla povertà nel corso di due decenni che in qualsiasi precedente era della storia del mondo. Ma la globalizzazione ha teso ad aumentare la disuguaglianza di reddito all’interno dei paesi già ricchi. Anche se ha permesso alle persone con abilità uniche o distintive – Sia celebrita’ nel campo della musica o dello sport che di consulenza ingegneristica – di implementare le competenze di sintesi in un mercato piu’ ampio, ma ha anche intensificato la concorrenza di manodopera non qualificata quando la produzione low-tech è stata in grado di trasferirsi in paesi a basso salario. Ancora, la divergenza di esperienze tra la Gran Bretagna e gli Stati Uniti da un lato, e la Francia e la Germania dall’altro, è impressionante. La Gran Bretagna e gli Stati Uniti sono stati i paesi di Thatcher e Reagan, ma la quota crescente dell’ 1 per cento e’ proseguita durante le amministrazioni laburiste e democratiche. Gli effetti diretti e indiretti della finanziarizzazione sono la chiave – gli straordinari livelli di remunerazione generati per gli individui più pagati nello stesso settore della finanza e l’impatto a catena sulla retribuzione dei dirigenti a capo delle aziende al di fuori del settore finanziario. Negli Stati Uniti, nel 2005, chi percepiva il 45 per cento del reddito massimo dell’ 1 per cento e il 60 per cento dello 0,1 per cento erano dirigenti d’ azienda o impiegati nella finanza. (Medici e avvocati rappresentano il 22 per cento della parte superiore all’ 1 per cento, ma solo il 10 per cento della parte superiore dello 0,1 per cento.)